Что происходит с вашим телом в «зоне смерти»?

от

Вершины 14 самых высоких гор в мире находятся в так называемой “зоне смерти”, которая обычно определяется как 8000 метров (26000 футов) над уровнем моря. На этих высотах уровень кислорода недостаточен для поддержания жизни человека в течение длительного периода. Кроме того, воздействие сильного ультрафиолетового излучения, низких температур и экстремальных погодных условий представляют другие опасности для альпинистов выше этой точки. Эдуард … Читать далее

Как изменение климата влияет на альпинизм в Альпах?

от

От обрушения серака на пике Мармолада до закрытия горных хижин после камнепада на Монблане, последствия изменения климата никогда не были так очевидны для высочайшего горного хребта Западной Европы. Проблемы на родине современного альпинизма и альпинизма начались в начале июля, когда серак упал на пик Мармолада, самую высокую гору в Доломитовых Альпах. Обвал серака привел к сходу лавины, в результате … Читать далее

Несколько советов о том, как выбрать лучшего поставщика корпоративного обучения

от

Итак, настало время, когда руководитель компании видит необходимость в корпоративном обучении. Это требуется для решения конкретной организационной задачи, улучшения командной работы, решения проблемы, например, сокращения оттока персонала и т.д. Каковы бы ни были цели вашей компании, критерии выбора консультантов по корпоративному обучению одни и те же. Вы готовы к корпоративному обучению по конкретному вопросу, когда … Читать далее

Преимущества обучения и развития персонала в компании

от

Обучение персонала — одна из важнейших составляющих HR-работы в компании, без нее вся система управления персоналом неэффективна, поскольку без постоянного роста и развития сотрудников их работа быстро становится неэффективной. Для принятия любого решения необходимо оценить все «за» и «против», поэтому при выборе решения для корпоративного обучения следует учитывать преимущества и недостатки обучения персонала. ПРЕИМУЩЕСТВА И … Читать далее

Лучшие способы мотивировать себя на работе и быть лучшим исполнителем

от

В жизни бывают моменты, когда работа дается легко и естественно; чувствуешь себя полностью поглощенным; нет лени; тобой движет огромное желание довести дело до конца. Это состояние, в котором вы остаетесь мотивированными и легко выполняете свои ежедневные задачи или усердно учитесь без каких-либо вмешательств. Чтобы достичь этого систематически, нужно обладать определенными навыками самомотивации. В чем преимущества … Читать далее

Шаблон плана обучения персонала для эффективного развития компании

от

Независимо от целей, которые пытается достичь ваша компания, для их эффективного решения вам необходим план развития персонала – продуманная последовательность, описывающая основные шаги. Здесь мы представляем вам образец плана обучения персонала: ШАБЛОН ПЛАНА РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА Шаг 1. Сформулируйте компетенции. Руководство компании осознает необходимость обучения, когда это необходимо для достижения определенной цели, а компетентности сотрудников для … Читать далее

Как управлять текучестью кадров и удерживать лучших специалистов?

от

Растущий дефицит и постоянно растущие затраты на квалифицированные человеческие ресурсы уже не новость, а необходимость для современных менеджеров столкнуться с этим фактом. Рост производства и экономики, а также растущий уровень конкуренции вызвали настоящую борьбу за сотрудников в большинстве секторов в ОАЭ и во всем мире, особенно когда требуется высокий уровень знаний и ноу-хау. Более того, … Читать далее